Договор
ОФЕРТА НА ОКАЗАНИЕ УСЛУГ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА
ОФЕРТА НА ОКАЗАНИЕ УСЛУГ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА
г. Москва..........................................................................................................................................................................................___________ 202_ г.
Настоящая оферта (далее Оферта) согласно п. 2 ст.437 Гражданского кодекса Российской Федерации является официальным предложением Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439 (Далее - Заказчик), заключить с любым юридическим, лицом или индивидуальным предпринимателем (далее - Исполнитель) договор на оказание услуг подбора персонала (далее - Договор) на условиях, предусмотренных настоящей Офертой.
Оферта вступает в силу с момента ее размещения на сайте в сети Интернет по адресу https://smartpodbor.ru (далее Сайт).
Оферта действует до размещения на Сайте официального извещения об ее отзыве. Условия Оферты являются едиными для всех.
Заказчик вправе внести изменения в условия Оферты и/или отозвать Оферту в любой момент по своему усмотрению, что отражается на Сайте. Изменения, внесенные Заказчиком в Оферту, вступают в силу со дня размещения изменений на Сайте, если иной срок вступления изменений в силу не определен дополнительно при таком размещении.
ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ ДОГОВОРА
1.1. Настоящий Договор заключается не иначе как путем присоединения к нему в целом. В соответствии со ст.ст.428, 434, 438 ГК РФ Договор заключается путем акцепта Оферты Исполнителем, т.е. выражением полного и безоговорочного принятия условий Оферты.
1.2. Местом заключения Договора считается город Москва, однако Исполнитель может выполнять обязательства по данному Договору в любом месте.
1.3. До совершения акцепта Исполнитель обязан ознакомиться с условиями Оферты.
1.4. Исполнитель, совершивший акцепт, считается ознакомившимся и согласным со всеми условиями Оферты. При этом Договор в соответствии со ст.ст. 434, 438 ГК РФ считается заключенным в письменной форме на условиях Оферты и является равносильным договору, подписанному двумя сторонами.
1.5. В случае предоставления Исполнителем персональных данных, Исполнитель поручает Заказчику совершать следующие действия (операции) с персональными данными: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, предоставление, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
2. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
2.1. Исполнитель предлагает Заказчику услуги по подбору персонала (далее — «Услуги»).
2.2. Услуги предоставляются на условиях возмездного оказания услуг.
2.3. Договор регулирует трудовые и связанные с ними отношения между Исполнителем и Заказчиком.
2.4. Работа по Договору является проектной для Исполнителя.
3. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
3.1. Договор вступает в силу с момента его акцепта Заказчиком и действует 7 (семь) календарных дней , до момента его расторжения одной из сторон.
3.2. В случае изменения условий сотрудничества, Стороны заключают дополнительное соглашение.
3.3. В случае, если ни одна из Сторон не инициировала расторжение данного Договора, он автоматически пролонгируется.
4. ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА СТОРОН
4.1. Обязанности Исполнителя:
Обеспечить качественное выполнение услуг по подбору персонала;
Обрабатывать базы данных и обеспечивать эффективное общение в чатах;
Предоставлять ежедневную отчетность о ходе выполнения работ;
Обеспечить конфиденциальность данных о кандидатах и внутренней информации Заказчика;
Анализировать потребности и запросы к кандидату;
Согласовывать условия найма кандидата с Заказчиком;
Размещать вакансии на рекрутинговых платформах за счет Заказчика;
Проводить предварительный отбор кандидатов и первичные интервью;
Предоставлять Заказчику краткие характеристики кандидатов;
Организовывать собеседования и помогать в принятии решения по кандидатам;
Организовывать оформление кандидата на работу;
Корректно составлять отчетность по закрытым вакансиям и эффективности процесса подбора в соответствии с требованиями Заказчика.
4.2. Обязанности Заказчика:
Предоставить Исполнителю необходимую информацию о вакансиях, требованиях к кандидатам и условиях работы;
Своевременно оплачивать услуги Исполнителя.
4.3. Права Исполнителя:
Получать от Заказчика все необходимые данные для качественного выполнения услуг;
Требовать своевременной и полной оплаты за оказанные услуги.
4.4. Права Заказчика:
Контролировать ход выполнения работ по подбору персонала;
Прекращать выполнение услуг, если они не соответствуют условиям Договора.
5. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ УСЛУГ
5.1. За выполнение услуг, указанных в пункте 2.1, Заказчик обязуется выплатить Исполнителю вознаграждение, которое будет определено в приложении №1 к Договору.
5.2 Выплата производится 20-25 числа месяца, следующего за месяцем оказания Услуг.
6. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
6.1. В случае невыполнения обязательств по Договору стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
6.2. Исполнитель не несет ответственности за действия кандидатов после их принятия на работу, если работа Исполнителя была выполнена качественно и в срок.
7. КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ
7.1. Стороны обязуются не разглашать информацию, полученную в рамках исполнения Договора, третьим лицам без предварительного письменного согласия другой стороны.
8. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДОГОВОРА
8.1. Договор может быть расторгнут по инициативе одной из сторон с предварительным уведомлением другой стороны за 1 день до предполагаемой даты расторжения.
8.2. В случае расторжения Договора Заказчик обязуется выплатить Исполнителю компенсацию за выполненные до момента расторжения работы.
9. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
9.1. Все изменения и дополнения к настоящему Договору действительны только в случае их оформления в письменной форме и подписания обеими Сторонами.
9.2. Споры, возникающие в процессе выполнения настоящего Договора, Стороны обязуются решать путем переговоров. В случае недостижения согласия спор подлежит разрешению в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9.3. Договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из Сторон.
9.4. Исполнитель дает свое согласие Заказчику на получение, хранение, обработку и использование персональных данных (круг которых определен ФЗ «О персональных данных» №152-ФЗ) в целях достижения результатов и условий, связанных с исполнением договора.
Приложение №1 к Оферта на оказание услуг по подбору персонала
Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439, в дальнейшем именуемая «Заказчик», и Индивидуальный предприниматель _____________________________________________________ (ИНН ______________), действующий на основании государственной регистрации физического лица, в дальнейшем именуемый «Исполнитель», заключили настоящее Приложение №1 к Договору возмездного оказания услуг от _______ 202_ г. (далее — «Договор») о нижеследующем:
Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439, в дальнейшем именуемая «Заказчик», и Индивидуальный предприниматель _____________________________________________________ (ИНН ______________), действующий на основании государственной регистрации физического лица, в дальнейшем именуемый «Исполнитель», заключили настоящее Приложение №1 к Договору возмездного оказания услуг от _______ 202_ г. (далее — «Договор») о нижеследующем:
1. Условия оплаты и порядок расчетов
1.1. Размер вознаграждения составляет 2000 рублей за каждого зарегистрировавшего ИП, открывшего расчетный счет с помощью Заказчика, заключившего Договор с Заказчиком и вышедшего на работу сотрудника. По согласованию сторон после подписания дополнительного соглашения Договор пролонгируется, и устанавливается оплата 60 000 рублей в месяц за задачи, установленные условиями Договоре. Договор может быть расторгнут в одностороннем порядке заказчиком, если не выполнятся плановые показатели, либо задачи прописанные в договоре.
1.2. Основанием для оплаты является предоставление счета Исполнителем и его утверждение Заказчиком, подтверждающего достижение Исполнителем плановых показателей.
1.3. В случае частичного выполнения плановых показателей, Заказчик вправе произвести оплату в размере, пропорциональном степени выполнения таких показателей.
2. Плановые показатели (KPI)
2.1. Исполнителю засчитывается в выполненные плановые показатели 10 привлеченных кандидатов . Привлеченным считается кандидат, который прошел стажировку (минимум один оплачиваемый день) или подписал договор с Заказчиком и вышел на работу.
2.2. Оплата услуг Исполнителя производится только за фактически кандидатов, заключивших договор с Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439 либо компаний-заказчиков.
3. Ответственность сторон
3.1. Исполнитель не вправе требовать оплаты за кандидатов, не соответствующих критериям, установленным в пункте 2.1 настоящего Приложения.
4. Заключительные положения
4.1. Настоящее Приложение вступает в силу с момента его подписания Сторонами и является неотъемлемой частью Договора от «_» _______________ 202_ г.
4.2. Настоящее Приложение составлено в двух экземплярах, по одному для каждой из Сторон
АДРЕС И РЕКВИЗИТЫ ЗАКАЗЧИКА
Реквизиты рублевого счета
Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка",
Счет: 40702810838450002050
ИНН 6678099439
ОГРН: 1196658009503
Реквизиты АО "АЛЬФА-БАНК"
БИК: 044525593
К/с: 30101810200000000593 в ГУ БАНКА РОССИИ ПО ЦФО
Настоящая оферта (далее Оферта) согласно п. 2 ст.437 Гражданского кодекса Российской Федерации является официальным предложением Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439 (Далее - Заказчик), заключить с любым юридическим, лицом или индивидуальным предпринимателем (далее - Исполнитель) договор на оказание услуг подбора персонала (далее - Договор) на условиях, предусмотренных настоящей Офертой.
Оферта вступает в силу с момента ее размещения на сайте в сети Интернет по адресу https://smartpodbor.ru (далее Сайт).
Оферта действует до размещения на Сайте официального извещения об ее отзыве. Условия Оферты являются едиными для всех.
Заказчик вправе внести изменения в условия Оферты и/или отозвать Оферту в любой момент по своему усмотрению, что отражается на Сайте. Изменения, внесенные Заказчиком в Оферту, вступают в силу со дня размещения изменений на Сайте, если иной срок вступления изменений в силу не определен дополнительно при таком размещении.
ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ ДОГОВОРА
1.1. Настоящий Договор заключается не иначе как путем присоединения к нему в целом. В соответствии со ст.ст.428, 434, 438 ГК РФ Договор заключается путем акцепта Оферты Исполнителем, т.е. выражением полного и безоговорочного принятия условий Оферты.
1.2. Местом заключения Договора считается город Москва, однако Исполнитель может выполнять обязательства по данному Договору в любом месте.
1.3. До совершения акцепта Исполнитель обязан ознакомиться с условиями Оферты.
1.4. Исполнитель, совершивший акцепт, считается ознакомившимся и согласным со всеми условиями Оферты. При этом Договор в соответствии со ст.ст. 434, 438 ГК РФ считается заключенным в письменной форме на условиях Оферты и является равносильным договору, подписанному двумя сторонами.
1.5. В случае предоставления Исполнителем персональных данных, Исполнитель поручает Заказчику совершать следующие действия (операции) с персональными данными: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, предоставление, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
2. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
2.1. Исполнитель предлагает Заказчику услуги по подбору персонала (далее — «Услуги»).
2.2. Услуги предоставляются на условиях возмездного оказания услуг.
2.3. Договор регулирует трудовые и связанные с ними отношения между Исполнителем и Заказчиком.
2.4. Работа по Договору является проектной для Исполнителя.
3. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
3.1. Договор вступает в силу с момента его акцепта Заказчиком и действует 7 (семь) календарных дней , до момента его расторжения одной из сторон.
3.2. В случае изменения условий сотрудничества, Стороны заключают дополнительное соглашение.
3.3. В случае, если ни одна из Сторон не инициировала расторжение данного Договора, он автоматически пролонгируется.
4. ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА СТОРОН
4.1. Обязанности Исполнителя:
Обеспечить качественное выполнение услуг по подбору персонала;
Обрабатывать базы данных и обеспечивать эффективное общение в чатах;
Предоставлять ежедневную отчетность о ходе выполнения работ;
Обеспечить конфиденциальность данных о кандидатах и внутренней информации Заказчика;
Анализировать потребности и запросы к кандидату;
Согласовывать условия найма кандидата с Заказчиком;
Размещать вакансии на рекрутинговых платформах за счет Заказчика;
Проводить предварительный отбор кандидатов и первичные интервью;
Предоставлять Заказчику краткие характеристики кандидатов;
Организовывать собеседования и помогать в принятии решения по кандидатам;
Организовывать оформление кандидата на работу;
Корректно составлять отчетность по закрытым вакансиям и эффективности процесса подбора в соответствии с требованиями Заказчика.
4.2. Обязанности Заказчика:
Предоставить Исполнителю необходимую информацию о вакансиях, требованиях к кандидатам и условиях работы;
Своевременно оплачивать услуги Исполнителя.
4.3. Права Исполнителя:
Получать от Заказчика все необходимые данные для качественного выполнения услуг;
Требовать своевременной и полной оплаты за оказанные услуги.
4.4. Права Заказчика:
Контролировать ход выполнения работ по подбору персонала;
Прекращать выполнение услуг, если они не соответствуют условиям Договора.
5. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ УСЛУГ
5.1. За выполнение услуг, указанных в пункте 2.1, Заказчик обязуется выплатить Исполнителю вознаграждение, которое будет определено в приложении №1 к Договору.
5.2 Выплата производится 20-25 числа месяца, следующего за месяцем оказания Услуг.
6. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
6.1. В случае невыполнения обязательств по Договору стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
6.2. Исполнитель не несет ответственности за действия кандидатов после их принятия на работу, если работа Исполнителя была выполнена качественно и в срок.
7. КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ
7.1. Стороны обязуются не разглашать информацию, полученную в рамках исполнения Договора, третьим лицам без предварительного письменного согласия другой стороны.
8. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДОГОВОРА
8.1. Договор может быть расторгнут по инициативе одной из сторон с предварительным уведомлением другой стороны за 1 день до предполагаемой даты расторжения.
8.2. В случае расторжения Договора Заказчик обязуется выплатить Исполнителю компенсацию за выполненные до момента расторжения работы.
9. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
9.1. Все изменения и дополнения к настоящему Договору действительны только в случае их оформления в письменной форме и подписания обеими Сторонами.
9.2. Споры, возникающие в процессе выполнения настоящего Договора, Стороны обязуются решать путем переговоров. В случае недостижения согласия спор подлежит разрешению в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9.3. Договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из Сторон.
9.4. Исполнитель дает свое согласие Заказчику на получение, хранение, обработку и использование персональных данных (круг которых определен ФЗ «О персональных данных» №152-ФЗ) в целях достижения результатов и условий, связанных с исполнением договора.
Приложение №1 к Оферта на оказание услуг по подбору персонала
Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439, в дальнейшем именуемая «Заказчик», и Индивидуальный предприниматель _____________________________________________________ (ИНН ______________), действующий на основании государственной регистрации физического лица, в дальнейшем именуемый «Исполнитель», заключили настоящее Приложение №1 к Договору возмездного оказания услуг от _______ 202_ г. (далее — «Договор») о нижеследующем:
Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439, в дальнейшем именуемая «Заказчик», и Индивидуальный предприниматель _____________________________________________________ (ИНН ______________), действующий на основании государственной регистрации физического лица, в дальнейшем именуемый «Исполнитель», заключили настоящее Приложение №1 к Договору возмездного оказания услуг от _______ 202_ г. (далее — «Договор») о нижеследующем:
1. Условия оплаты и порядок расчетов
1.1. Размер вознаграждения составляет 2000 рублей за каждого зарегистрировавшего ИП, открывшего расчетный счет с помощью Заказчика, заключившего Договор с Заказчиком и вышедшего на работу сотрудника. По согласованию сторон после подписания дополнительного соглашения Договор пролонгируется, и устанавливается оплата 60 000 рублей в месяц за задачи, установленные условиями Договоре. Договор может быть расторгнут в одностороннем порядке заказчиком, если не выполнятся плановые показатели, либо задачи прописанные в договоре.
1.2. Основанием для оплаты является предоставление счета Исполнителем и его утверждение Заказчиком, подтверждающего достижение Исполнителем плановых показателей.
1.3. В случае частичного выполнения плановых показателей, Заказчик вправе произвести оплату в размере, пропорциональном степени выполнения таких показателей.
2. Плановые показатели (KPI)
2.1. Исполнителю засчитывается в выполненные плановые показатели 10 привлеченных кандидатов . Привлеченным считается кандидат, который прошел стажировку (минимум один оплачиваемый день) или подписал договор с Заказчиком и вышел на работу.
2.2. Оплата услуг Исполнителя производится только за фактически кандидатов, заключивших договор с Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка" ИНН 6678099439 либо компаний-заказчиков.
3. Ответственность сторон
3.1. Исполнитель не вправе требовать оплаты за кандидатов, не соответствующих критериям, установленным в пункте 2.1 настоящего Приложения.
4. Заключительные положения
4.1. Настоящее Приложение вступает в силу с момента его подписания Сторонами и является неотъемлемой частью Договора от «_» _______________ 202_ г.
4.2. Настоящее Приложение составлено в двух экземплярах, по одному для каждой из Сторон
АДРЕС И РЕКВИЗИТЫ ЗАКАЗЧИКА
Реквизиты рублевого счета
Общество с ограниченной ответственностью "АН Белка",
Счет: 40702810838450002050
ИНН 6678099439
ОГРН: 1196658009503
Реквизиты АО "АЛЬФА-БАНК"
БИК: 044525593
К/с: 30101810200000000593 в ГУ БАНКА РОССИИ ПО ЦФО
Укажите реквизиты
После заполнения нажмите на кнопку "отправить"
«Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
и соглашаетесь c политикой конфиденциальности»
и соглашаетесь c политикой конфиденциальности»
У Вас есть вопросы? Свяжитесь с нами!
Согласен на обработку персональных данных и политикой конфиденциальности
